手机浏览器扫描二维码访问
完本感言（第1页）
其实在公司已经实现盈利的时候，吴清瑞本人也考虑过类似的问题，希望能够通过涨薪的方式来安抚一下大家，这段时间辛勤的付出，以及稍微有些动荡的内心。
说实话，在公司实现盈利的时候，以及第1部作品，在业界引起了很大的反响，当然会吸引到很多竞争对手的目光，再加上眼下这个行业因为国家补贴和扶持的缘故，越来越多的人前仆后继的涌入了进来。市面上的人才已经出现了断层的地步，但凡有点儿从业经验的人在很多公司都是用高薪的标准来进行对待的同时，大家也疯了一般的回顾着自己手里的钞票，在各个公司进行挖角来填充自己的实力。
远的不说别人就光是自己，尽管已经成为了一个公司的管理层以及最高负责人，可是在自己的邮箱中，也经常能够收到各个公司开出的各种各样高额的薪酬，有一些的标准待遇，让自己都觉得十分的心动。
身为负责人的自己都已经遭受了如此多的轰炸，更别提自己目前管辖下那些普通的员工到底面临着多大的诱惑，站在自己的角度考虑，可能不会轻而易举的接受这种诱惑，因为自己有着自己想要达成的目标以及秉持的本心，同时也十分清楚的知道大家如此发展这个行，也本身是不健康的，当原本的泡沫撇去留下健康的生态环境的时候，会有一大批人因为糟糕的选择导致遗憾的局面。而且这些公司因为本身的台子都是胡乱搭建的，所以也根本不足以支撑这家公司能够成为那种高挺入云的建筑。
是放在普通人眼中却根本不在意这些事情，因为很多人并不像自己一样拥有高瞻远瞩的目光，可能只会看中眼下的福利和待遇，自己也听到一些原本的下属跟自己分享的事迹，有很多员工在这段时间也处于一种纠结的地步，不知道到底是选择留在这家公司继续打拼还是奔着更高额的报酬选择跳槽。
至于自己跳槽的公司是否能够在业界拥有一番成就，并不在他们考虑范围内，说到底他们也只是一个最普通不过的打工者，公司给自己发放薪酬，自己就做自己份内的事情，等公司无以为继的话，他们会带着自己辉煌的历史，毫不犹豫的跳槽到下一个公司。正是因为如此，所以他们不会站在一个宏观的角度去考虑问题，也不在乎公司是否具有潜力，且适合自己长久发展，对于他们来说，能够把眼前看得到的钱拿到手里就足以心满意足了。
正是处于这种变革期的时候，公司的第1部动漫发展的十分的火爆，同时在业界引起了很大的反响作为着手制作这部动漫的所有小组支援，在这个时刻都不会轻易的选择放弃，会尽可能的加大自己的努力，把原本散发着光辉的作品进一步的优势，加大让自己的努力拥有着更加辉煌的成就，方便自己，不管是跳槽还是如何选择，都能够利于天然的不败之地。
对于大家的这种想法，其实吴清瑞本人还是能够比较理解的，说实话现在都已经是什么时代了，像那种传统的想法已经落后了，对于每一个打工者来说，只有拿到自己手里的，才是真正需要考虑的，而且如果自己设身处地的站在同样的位置，可能考虑的问题也会如同大家一般。
眼下这个时代，其实谈忠诚这件事情是一个十分可笑的行为。一切的忠诚只来源于筹码不足，当你付出相当大足以让人心动的额度的时候，即便再铁石心肠的人在面临着如此巨大的诱惑的时候，也会下意识的转变一下自己的想法。
不说别人就单说自己，其实自己也愿意入职这家公司，也是抱有一些自己小心思和小目的的。可能别人寻求的是金钱方面的回馈，而自己寻求的是心理上和精神上的满足。如果邀请自己加入公司的不是顾城，同时公司也没有如此好的便利条件，让自己一眼就能够看到成功的瞬间，可能自己也不会轻而易举的决定入职。
等下正处于项目火爆的过程中，可能大家暂时还能够集结所有的心思往一个地方使劲，可是等这部作品尘埃落定了之后，带着这种辉煌的成就，原本挖角的团队可能会面临更大的诱惑，正是因为如此，如果不及时的出台一个薪酬和奖励的标准，可能很多期待的职员们会带着这种失望的心情离开自己目前奋斗的公司，寻求更多和更辉煌的可能，同时也给公司原本的人员储备造成一定的影响和伤害。
可是自己说到底只是一个公司的负责人，在很多日常的事情上面具有很大的权限，可是涉及到这种员工方面的奖励措施，如果没有顾城点头的话，自己不管出自于避嫌的心思也好，又或者是一些其他的意见也罢，都是觉得有一些尴尬和无奈的，只能够把这种事情移交到幕后老板的手上，让对方提起自己再去实施比较好。
“好的，我知道了，最近我们管理层也在商议这种类似的事情，正打算出台一个比较具体的措施，得到您的审核，既然你也有这方面的意思，我们会尽快的出台一个制定的标准，同时把这个消息转告给所有正在工作的员工们，也算是安抚一下大家的军心和稍微有些跳跃的情绪。”
得到了顾城允许之后，吴清瑞对于自己眼下迫切需要解决的事情也有了一个比较明确的想法，点了点头示意自己已经完全了解了这方面的想法，然后才带着有些急切的心情，转身离开了办公室的区域，召集自己所有部门的下属汇集，然后关于这些方面的事情进行一个比较迫切的讨论，希望能够尽快的拿出一个最终商议的结果，然后呈报给老板批准。
讲完了自己对于公司的想法和安排之后，顾城对于动漫公司的了解也算是比较全面了，目前的公司一切都处于真正向上的状态，而且随着时间的发展，可能会把自己的优先天优势进一步的扩大，慢慢的朝着自己梦想中那个行业垄断巨头的方向进行行进。
其实在公司已经实现盈利的时候，吴清瑞本人也考虑过类似的问题，希望能够通过涨薪的方式来安抚一下大家，这段时间辛勤的付出，以及稍微有些动荡的内心。
说实话，在公司实现盈利的时候，以及第1部作品，在业界引起了很大的反响，当然会吸引到很多竞争对手的目光，再加上眼下这个行业因为国家补贴和扶持的缘故，越来越多的人前仆后继的涌入了进来。市面上的人才已经出现了断层的地步，但凡有点儿从业经验的人在很多公司都是用高薪的标准来进行对待的同时，大家也疯了一般的回顾着自己手里的钞票，在各个公司进行挖角来填充自己的实力。
远的不说别人就光是自己，尽管已经成为了一个公司的管理层以及最高负责人，可是在自己的邮箱中，也经常能够收到各个公司开出的各种各样高额的薪酬，有一些的标准待遇，让自己都觉得十分的心动。
身为负责人的自己都已经遭受了如此多的轰炸，更别提自己目前管辖下那些普通的员工到底面临着多大的诱惑，站在自己的角度考虑，可能不会轻而易举的接受这种诱惑，因为自己有着自己想要达成的目标以及秉持的本心，同时也十分清楚的知道大家如此发展这个行，也本身是不健康的，当原本的泡沫撇去留下健康的生态环境的时候，会有一大批人因为糟糕的选择导致遗憾的局面。而且这些公司因为本身的台子都是胡乱搭建的，所以也根本不足以支撑这家公司能够成为那种高挺入云的建筑。
是放在普通人眼中却根本不在意这些事情，因为很多人并不像自己一样拥有高瞻远瞩的目光，可能只会看中眼下的福利和待遇，自己也听到一些原本的下属跟自己分享的事迹，有很多员工在这段时间也处于一种纠结的地步，不知道到底是选择留在这家公司继续打拼还是奔着更高额的报酬选择跳槽。
至于自己跳槽的公司是否能够在业界拥有一番成就，并不在他们考虑范围内，说到底他们也只是一个最普通不过的打工者，公司给自己发放薪酬，自己就做自己份内的事情，等公司无以为继的话，他们会带着自己辉煌的历史，毫不犹豫的跳槽到下一个公司。正是因为如此，所以他们不会站在一个宏观的角度去考虑问题，也不在乎公司是否具有潜力，且适合自己长久发展，对于他们来说，能够把眼前看得到的钱拿到手里就足以心满意足了。
正是处于这种变革期的时候，公司的第1部动漫发展的十分的火爆，同时在业界引起了很大的反响作为着手制作这部动漫的所有小组支援，在这个时刻都不会轻易的选择放弃，会尽可能的加大自己的努力，把原本散发着光辉的作品进一步的优势，加大让自己的努力拥有着更加辉煌的成就，方便自己，不管是跳槽还是如何选择，都能够利于天然的不败之地。
对于大家的这种想法，其实吴清瑞本人还是能够比较理解的，说实话现在都已经是什么时代了，像那种传统的想法已经落后了，对于每一个打工者来说，只有拿到自己手里的，才是真正需要考虑的，而且如果自己设身处地的站在同样的位置，可能考虑的问题也会如同大家一般。
眼下这个时代，其实谈忠诚这件事情是一个十分可笑的行为。一切的忠诚只来源于筹码不足，当你付出相当大足以让人心动的额度的时候，即便再铁石心肠的人在面临着如此巨大的诱惑的时候，也会下意识的转变一下自己的想法。
不说别人就单说自己，其实自己也愿意入职这家公司，也是抱有一些自己小心思和小目的的。可能别人寻求的是金钱方面的回馈，而自己寻求的是心理上和精神上的满足。如果邀请自己加入公司的不是顾城，同时公司也没有如此好的便利条件，让自己一眼就能够看到成功的瞬间，可能自己也不会轻而易举的决定入职。
等下正处于项目火爆的过程中，可能大家暂时还能够集结所有的心思往一个地方使劲，可是等这部作品尘埃落定了之后，带着这种辉煌的成就，原本挖角的团队可能会面临更大的诱惑，正是因为如此，如果不及时的出台一个薪酬和奖励的标准，可能很多期待的职员们会带着这种失望的心情离开自己目前奋斗的公司，寻求更多和更辉煌的可能，同时也给公司原本的人员储备造成一定的影响和伤害。
可是自己说到底只是一个公司的负责人，在很多日常的事情上面具有很大的权限，可是涉及到这种员工方面的奖励措施，如果没有顾城点头的话，自己不管出自于避嫌的心思也好，又或者是一些其他的意见也罢，都是觉得有一些尴尬和无奈的，只能够把这种事情移交到幕后老板的手上，让对方提起自己再去实施比较好。
“好的，我知道了，最近我们管理层也在商议这种类似的事情，正打算出台一个比较具体的措施，得到您的审核，既然你也有这方面的意思，我们会尽快的出台一个制定的标准，同时把这个消息转告给所有正在工作的员工们，也算是安抚一下大家的军心和稍微有些跳跃的情绪。”
得到了顾城允许之后，吴清瑞对于自己眼下迫切需要解决的事情也有了一个比较明确的想法，点了点头示意自己已经完全了解了这方面的想法，然后才带着有些急切的心情，转身离开了办公室的区域，召集自己所有部门的下属汇集，然后关于这些方面的事情进行一个比较迫切的讨论，希望能够尽快的拿出一个最终商议的结果，然后呈报给老板批准。
讲完了自己对于公司的想法和安排之后，顾城对于动漫公司的了解也算是比较全面了，目前的公司一切都处于真正向上的状态，而且随着时间的发展，可能会把自己的优先天优势进一步的扩大，慢慢的朝着自己梦想中那个行业垄断巨头的方向进行行进。
朱平安免费阅读完整版 重生飞扬年代 述己志 [汉武]扶疏 江穆辰黎知忆 温栩栩霍司爵大结局了吗寅时 朱平安全集阅读免费 雾不清亦竹不青结局+番外篇 路少心机深，南小姐又被套路了 寒门崛起无错字精校版 妙手大仙医 踏神界逆九州废物七小姐权倾天下苏七姜落言温如初全集免费阅读 成为自己的太阳 妙手大仙医 蚌精小姐[校园] 朱平安全文免费阅读完整版 摸鱼艺术家 寒门崛起免费阅读 朱平安全本免费阅读 靠打排球成为魔法少女
穿书长公主，又飒又A
（穿书空间双洁爽文虐渣）夜卿羽，丹道老祖，医毒炼丹样样精通，只因给老友炼制一炉延年益寿丹而炸炉而亡。再次醒来，成了书里活不过一集的炮灰长公主。亲哥乃当今陛下，身患隐疾，一手好牌打的稀巴烂，被人下毒，死的凄惨，还留下一世恶名。叔可忍孰不可忍！面对下毒的白莲，反手送她一个斩首套餐，还得让她爱而不得之人亲自动手。美...
综影之我在清剧里想摆烂
别名综穿之我从夏冬春开始苟综影之我在清剧想摆烂文章设定多穿，是主系统空间的资深宿主沈念念因为上个世界犯下杀了男主的大错导致一身积蓄赔光，故而开始接任务填饱自己的荷包。因为没有什么积分，基本上前期全靠自己和先知能力，走女主的路让女主无路可走，后期才有积分。女主人设（世界里）长得好看，有些小娇蛮，爱撒娇卖萌...
冥王追妻：逆天鬼医小魔妃
冥王追妻逆天鬼医小魔妃简介emspemsp关于冥王追妻逆天鬼医小魔妃安小七，现代医药世家关柳大师得意的关门弟子，国医圣手。没想到被好友背叛一朝穿越，竟成了安国公府哑巴三小姐！什么！白痴废材傻女！虐待下人，心狠手辣！这个白莲花一样的庶妹，有没有搞错，给我麻溜的滚开！既来之则安之，安小七的仇她都会一一向这些人讨回来！本就是天之骄子，一身医术在身，又有何惧？看她剑指风云，傲视群雄！从此，斗白莲花，努力练级，小日子美得不要不要的！没想到救回来一只跟屁虫，天天缠着她，打...
穿成赘婿暴君的恶毒前妻
1V1双洁，甜宠人间夸夸机女主vs水逆少年男主。温南在一次任务中身亡。醒来之后，得了一个便宜系统。温南重生于江南一富豪人家。虽为嫡房长女却母亲早亡，父亲宠爱妾室。二房把握经济大权。原身性格嚣张，出了名的大草包。温南十六岁时，在温家在外面找了一个跛脚的男人给温南当赘婿。可是这个所有人都看不起的跛脚男人，日后会是这天下的君主…是一个暴君。十年蛰伏一朝破萤。宿主，你要好好培养暴君，将他培养成明君造福百姓。这样你才能安逸的活着从此温南开始了养夫君大计。夫君被人欺负，嘲笑，温南立刻回怼，叉腰护夫。暴君差钱。很好，她抢回温家继承权，扩展业物，赚的盆满钵满。给暴君当资金。夫君脚跛，她想办法找名医相救。夫君差什么她就送什么。暴君心里没有温暖，日后会大开杀戒。温南立刻给暴君送温暖，给暴君补衣服，嘘寒问暖无微不至。后来暴君成了一代明君，京中贵女个个虎视眈眈。贵女掩唇嗤笑，一介低贱商女，如何能配的上陛下，一股子寒酸。朝臣劝道，陛下天人之姿应该迎娶这天下德才兼备女子为后。可是那年轻的帝王伸手紧紧的拉着温南的手，深情道糟糠之妻不可弃。如果您喜欢穿成赘婿暴君的恶毒前妻，别忘记分享给朋友...
仙长的人设
仙长王壬的修仙生涯立人设！立人设！立人设！如果您喜欢仙长的人设，别忘记分享给朋友...
穿成大反派的团宠闺女
穿书团宠腹黑小娇包别人穿书都是穿成公主皇后妃子，偏偏季裳初穿成了一个跟剧情毫不相干的人？毫不相干也就罢了，穿过去的第一天还经历了了屠村，父母双亡？季裳初郁闷。为了好好活下去，她自然是要抱个好大腿。战无不胜能文能武风姿绰约的晟王便成了她的亲爹首要人选。从此，晟王身后多了一个小娇包爹爹长，爹爹短，爹爹的养老初初管。太后哀家的孙女真可爱。皇帝朕的小侄女真可爱。闻太师本座的孙媳妇真可爱。楚尧？？？晟王爷千防万防，防得了近贼，却没防住远贼。医蛊少年宋玄卿，历尽天下冷暖，过眼风情万千，却独独败在了西楚小郡主的石榴裙下。数年之前，季裳初机缘巧合拾得一块血玉麒麟，数年之后，她被蛊神宋玄卿逼至墙角，那人如同皎皎天上仙般不染凡尘，邪魅一笑便足以勾魂。小郡主可知，您身上佩戴的血玉麒麟，乃是宋家儿郎的定亲之物，小郡主佩戴此物多年，那宋某，也就只能认下小郡主这未婚之妻了。季裳初！！！如果您喜欢穿成大反派的团宠闺女，别忘记分享给朋友...